# Статья 307/5. Особенности прекращения трудового договора с работником, выполняющим дистанционную работу Часть кодекса «Трудовой кодекс Республики Беларусь». Раздел III. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ РАБОТНИКОВ Глава 25. ¹ Особенности регулирования труда работников, выполняющих дистанционную работу Ознакомление работника, выполняющего дистанционную работу, с приказом (распоряжением) нанимателя о прекращении трудового договора осуществляется путем обмена электронными документами, в электронном виде либо при личном присутствии работника. Необходимость направления работнику копии приказа (распоряжения) на бумажном носителе определяется по соглашению сторон. --- Источник: Юридически значима редакция на etalonline.by.